Analista Contábil SR
Descrição da vaga
A área de contabilidade tem como missão garantir a integridade, conformidade e transparência das informações financeiras da companhia, assegurando que os registros contábeis reflitam fielmente a realidade econômica do negócio. A posição de Analista Contábil Sênior é responsável por executar e analisar processos contábeis complexos, liderar tecnicamente rotinas de fechamento e garantir o correto atendimento às normas contábeis (CPC/IFRS), apoiando auditorias e contribuindo para a confiabilidade dos relatórios financeiros utilizados na tomada de decisão.
Responsabilidades e atribuições
- Executar e revisar processos de fechamento contábil, garantindo a acuracidade das informações e cumprimento dos prazos estabelecidos
- Coordenar tecnicamente conciliações contábeis complexas (ativo e passivo), assegurando a integridade dos saldos reportados
- Analisar e validar lançamentos contábeis manuais, garantindo conformidade com normas contábeis e políticas internas
- Atuar no atendimento a auditorias internas e externas, preparando documentação, evidências e suportes necessários
- Interpretar e aplicar normas contábeis (CPC/IFRS), propondo ajustes e melhorias nos processos da área
- Realizar análises de ativos fixos, incluindo cálculo de depreciação, movimentações e impactos financeiros (incluindo variação cambial)
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos contábeis, propondo soluções que aumentem a eficiência e mitigação de riscos
- Garantir a atualização e manutenção de controles internos, assegurando rastreabilidade e compliance das informações
Requisitos e qualificações
Requisitos Obrigatórios:
- Formação superior completa em Ciências Contábeis.
- Experiência sólida em fechamento contábil em empresas de médio/grande porte.
- Vivência com atendimento a auditorias externas.
- Conhecimento avançado em normas contábeis (CPC e IFRS).
- Domínio do SAP FI/CO (ênfase em GL – General Ledger e AA – Ativos Fixos).
- Excel avançado.
- Conhecimento em conciliações contábeis complexas e processos de R2R (Record to Report).
- Inglês básico (leitura e interpretação técnica).
Requisitos Desejáveis:
- Conhecimento em Power BI
- Experiência com metodologias de melhoria contínua (Lean, PDCA)
- Vivência com consolidação contábil
- Experiência com ambientes corporativos multinacionais
- Conhecimento em integrações financeiras entre sistemas (FI, CO, BW)
Informações adicionais
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
- Jornada de Trabalho: Híbrida (3 dias na semana presencial).
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Brinde de final de ano;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Wellhub (Antigo Gympass);
- Day Off de Aniversário;
- Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
- Etapa 4: Entrevista com Gerente
- Etapa 5: Contratação
Quem Somos
Há 85 anos, o Grupo Tigre transforma desafios em soluções que cuidam da água, dos ambientes em que vivemos e da qualidade de vida das pessoas.
Somos uma multinacional brasileira presente no Brasil, nos Estados Unidos e em diversos países da América Latina. Uma companhia feita por um time plural, conectada a clientes, parceiros, profissionais e comunidades.
Nossa atuação abrange construção civil, infraestrutura, irrigação, saneamento, ferramentas para pintura e acessórios. Mas o que fazemos vai muito além dos produtos.
Porque uma solução pode levar água onde ela precisa chegar. Pode tornar uma obra mais segura, uma cidade mais preparada, o campo mais produtivo e o dia a dia mais simples. Pode cuidar dos recursos de hoje enquanto ajuda a construir o futuro.
É por isso que unimos experiência, inovação e responsabilidade para criar soluções que acompanham as pessoas em todos os lugares e momentos.
Grupo Tigre. Soluções pra vida.
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