Supervisor (a) de Promotores Base: Joinville-SC
Descrição da vaga
Responsável por liderar e supervisionar a equipe de promotores na regional SUL (RS/SC/PR) da TIGRE, atuando diretamente no campo. Garantir a execução eficaz de ações do Trade MKT e Vendas, motivar a equipe, monitorar o desempenho e assegurar o cumprimento de metas operacionais e estratégicas.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar equipe de promotores de merchandising.
- Acompanhar os promotores durante visitas aos pontos de venda (PDVs), verificando a execução, exposição de produtos, coleta de dados e adesão a rotinas (ex.: rotas diárias, relatórios de vendas).
- Avaliar o desempenho da equipe por meio de indicadores como: volume de vendas, cobertura, taxa de conversão, feedback de clientes e nota PDV SCORE. Identificar gaps e implementar correções de rota.
- Elaborar relatórios sobre atividades de campo, vendas realizadas e desafios encontrados. Comunicar-se com a equipe “matriz” para alinhar estratégias e reportar necessidades.
- Contribuir no planejamento e otimização de rotas, distribuir materiais promocionais, controlar estoques e garantir a conformidade com políticas da empresa (ex.: segurança, ética e regulamentações).
Requisitos e qualificações
Ensino Superior completo - graduação desejável em Administração, Marketing, Vendas ou áreas afins.
Experiência em vendas diretas, promoção de produtos ou supervisão de equipes de campo, com experiência prática em atuação externa.
Conhecimento de ferramentas de gestão (ex.: planilhas Excel, apps de roteirização, BI).
Carteira de Motorista B.
Informações adicionais
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
- Jornada de Trabalho: Externo ( em campo)
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Brinde de final de ano;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Wellhub;
- Day Off de Aniversário;
- Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
- Veículo e cartão combustível.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
- Etapa 4: Entrevista com Gerente
- Etapa 5: Contratação
Quem Somos
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 5 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos estamos entre as melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2024-2025. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
Sentiu essa conexão? Venha fazer parte do nosso time!
Clique aqui e siga-nos no LinkedIn.
Conheça mais sobre nós