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Analista Tributário Sênior - Recebimento Integrado - América Latina *

Descrição da vaga

Responsável por garantir a conformidade fiscal e a acuracidade das operações de recebimento de mercadorias e serviços da companhia na América Latina. Atua na orientação técnica sistema e tributária para os países: Argentina, Uruguai, Bolívia, Paraguai e Peru. Sua missão é assegurar que o fluxo de entrada no SAP ocorra sem inconsistências tributárias, mitigando riscos de autuações e otimizando os processos desses países.

Responsabilidades e atribuições

  • Prestar suporte técnico às áreas de Suprimentos e Recebimento Físico, orientando sobre documentos fiscais e procedimento de entrada, visando reduzir o índice de devoluções e recusas;
  • Executar procedimentos de escrituração de documentos fiscais da Argentina, Uruguai, Bolívia, Paraguai e Peru, através do ERP, visando a conformidade tributária;
  • Orientar colegas menos experientes nos procedimentos de recebimento fiscal, através da análise dos cenários de entradas, visando o compliance nas operações dos países da América Latina;
  • Elaborar e acompanhar os indicadores, através de relatórios mensais, visando subsidiar informações de análise da performance da equipe;
  • Elaborar e validar os fluxos e procedimentos da área.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios


  • Superior Completo em Ciências Contábeis, Administração de Empresas e afins;
  • Experiência com atendimento de países da América Latina;
  • Conhecimento Tributário de países da América Latina;
  • Experiência em atividades de Key User tributário/recebimento;
  • Conhecimento em SAP;
  • Pacote office Intermediário;
  • Espanhol Avançado ou Fluente.
  •  

 

Requisitos Desejáveis

  • Vivência em Power BI.

Informações adicionais

Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como: 

 

  • Jornada de Trabalho: Híbrida (3 dias na semana presencial em Joinville).
  • Horário Flexível;
  • Vale Refeição;
  • Brinde de final de ano;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência privada;
  • Wellhub (Antigo Gympass);
  • Day Off de Aniversário;
  • Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
  • Desconto em nossos produtos;
  • Bônus anual (participação de lucros);
  • Descontos de até 50% em medicações;
  • Programas de saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
  4. Etapa 4: Entrevista com Gerente
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 5 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.

Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos estamos entre as melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2024-2025. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.

Sentiu essa conexão? Venha fazer parte do nosso time!


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