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Analista Suprimentos SR - Negociação

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Adquirir produtos e/ou insumos de produção, com o melhor preço, dentro dos padrões estabelecidos de prazo e qualidade, objetivando aumentar a vantagem competitiva dos negócios com amplitude Internacional.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar o Mapeamento estratégico das categorias, através da utilização da metodologia de Strategic Sourcing; objetivando melhoria dos níveis de serviços, estabelecimento de parcerias de longo prazo (SRM) e negociações que assegurem vantagem competitiva para o Grupo Tigre.
  • Identificar novas tecnologias, inovações e sustentabilidade para as categorias sob sua responsabilidade e atuar de forma proativa junto às áreas do negócio estreitando relacionamento e suportando-os na implementação da estratégia com melhor custo/benefício.

Oportunidades para as áreas abaixo:

  • Negociação de Serviços e Utilidades (Energia elétrica, Aluguel, Consultorias, Serviços Jurídicos, Viagens e Facilities) – Spend R$ 200MM
  • Negociação de Equipamentos, Materiais e Serviços de Manutenção, Combustíveis – Spend de R$ 220MM
  • Negociação de Serviços de RH (plano de saúde, alimentação, vale refeição, transporte funcionários) – Spend R$ 66 MM

Requisitos e qualificações

  • Mínimo de 3 anos de experiência em negociações estratégicas.
  • Pacote Office avançado (word, excel e power point).
  • Conhecimento SAP.
  • Curso superior completo, preferencialmente Administração ou engenharia.
  • Inglês avançado.
  • Espanhol desejável.

Informações adicionais

Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como: 

 

  • Jornada de Trabalho: Flexível (3 dias na empresa, 2 dias Home Office)
  • Horário Flexível;
  • Vale Refeição;
  • Brinde Natal;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  •  Previdência privada;
  • Gympass;
  •  Day Off de Aniversário;
  • Desconto em nossos produtos;
  • Bônus anual (participação de lucros);
  • Descontos de até 50% em medicações;
  • Programas de saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor e BP
  5. Etapa 5: Entrevista com Gerente
  6. Etapa 6: Contratação

Quem Somos

Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 9 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades em que atuamos.

Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos construímos uma das 25 melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2022. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.

Sentiu essa conexão? Venha fazer parte do nosso time!


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