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Ejecutivo Comercial de Obras - Santa Cruz, Bolivia

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Ejecutar la estrategia y las acciones definidas, brindando soporte comercial, técnico y administrativo a los clientes, con el propósito de concretar ventas (negocios) del segmento de edificaciones y de satisfacer los requerimientos de los clientes

Responsabilidades e atribuições


  • Realizar visitas a proyectistas, constructoras, instaladores y obras, cumpliendo la agenda mensual de visitas.
  • Hacer seguimiento a la cartera de proyectos y clientes asignada, buscando concretar las oportunidades de negocio en ventas.

 

  • Atender las solicitudes de pedidos por parte de los clientes, generar las cotizaciones y enviar a los clientes para su confirmación. Dar curso a la confirmación de las Órdenes de Venta, realizar seguimiento a la generación de remesas de materiales.

 

  • Gestionar los pedidos de venta cumpliendo con la política comercial y los procedimientos establecidos. Si es necesario realizar análisis de margen.

 

  • Especificar la solución técnica satisfaciendo la necesidad del cliente.
  •  Gestionar las ventas del área haciendo seguimiento de las cotizaciones realizadas.

 

  •  Coordinar con la jefatura de ventas la agenda de visitas a proyectos y el estado de avance de la cartera establecida.

 

  • Realizar licitaciones de provisión de productos de edificaciones, de acuerdo al rango de montos aprobados.

 

  • Informar a la jefatura comercial sobre las inquietudes de los clientes (requerimientos, quejas, reclamos, agradecimientos, sugerencias, y otros de relevancia) así como informar sobre las actividades de la competencia (introducción de nuevos productos, cambios de precio, bonificaciones, acciones comerciales, etc) con el fin de conocer el mercado actual y planificar estrategias para asegurar la preferencia de los clientes.

 

  • Participar en la previsión mensual de ventas (S&OP).

 

  • Buscar e identificar nuevas oportunidades (mercados, clientes y productos) y comunicar oportunamente a la jefatura y a las áreas relacionadas.

 

  • Realizar viajes previa aprobación y programación de su jefe inmediato superior.

 

  • Coordinar oportunamente con Asistencia Técnica la atención de las consultas y solicitudes de carácter técnico de los clientes. Realizar capacitaciones en oficina o en obra sobre la correcta instalación de los productos.

 

  • Colaborar y coordinar la ejecución de acciones de Marketing con el responsable del área.
  • En caso de recibir algún reclamo de cliente, informar oportunamente a USC para su registro y realizar seguimiento con las áreas relacionada hasta el cierre del mismo. Coordinar con USC las consultas sobre información administrativa

 

  • Coordinar con el Departamento de Créditos y Cobranzas las solicitudes de crédito de los clientes cumpliendo el procedimiento de crédito.

 

  • Participar en todas las actividades programadas como capacitaciones, simulacros, auditorias e inspecciones relacionadas a seguridad, medio ambiente y calidad, así como a lo requerido por el perfil del puesto.   

 

  • Cumplir todos los procedimientos, normativas y códigos internos de la empresa.

 

Requisitos e qualificações

  • Estudios Universitarios: Ing. Civil, Ing. Industrial y ramas afines
  • Cursos Especiales (Diplomados – Especializaciones): Sistemas constructivos prediales
  • Instalaciones hidrosanitarias y eléctricas
  • Idiomas: inglés Intermedio (Deseable)
  • de 2 a 3 años  de experiencia en posiciones a fines

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Atracción y Selección
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos

Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 9 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades em que atuamos.

Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos construímos uma das 25 melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2022. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.

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