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Analista Logística Jr - MG

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Analisar e acompanhar as ocorrências de entrega de transferências entre unidades Tigre através do sistema ISOACTION, dando a disposição e propondo um plano de ação para o atendimento das metas do setor. 


Responsabilidades e atribuições

  • Analisar os processos de devoluções via sistema ERP e propor os ajustes necessários para a efetivação das devoluções. 
  • Analisar as ocorrências de sinistros de transportes e ou vendavais, preparar a documentação junto às Seguradoras e executar a disposição para cada caso. 
  • Analisar e revisar periodicamente as Normas Internas do setor de Distribuição e propor o treinamento para a equipe do Centro de Distribuição.  
  • Elaborar novas Normas de procedimentos quando necessário. 
  • Configurar os coletores de dados através de instruções do setor de tecnologia da informação da Tigre e do Fornecedor.  
  • Emitir via sistema ERP NF´s de venda de sucata para funcionários e empresas Terceiras para a retirada dos matérias recicláveis gerados pelo Centro Operacional.  
  • Analisar as conexões que estiverem com o estoque abaixo do estoque de segurança, realizar os inventários rotativos e executar os ajustes autorizados para manter a acuracidade dos estoques do setor.  
  • Auxiliar na preparação e execução do inventário físico anual executando os ajustes necessários. 
  • Auxiliar a Coordenação na análise do Controle Orçamentário para tomada de decisões. 
  • Auxiliar a Coordenação na contratação de novos colaboradores, na análise do desempenho dos colaboradores (não administrativos) e em ações disciplinares 

Requisitos e qualificações

FORMAÇÃO

  • Ensino Superior Cursando (Logística, Administração e/ou Economia ) 

Informações adicionais

Jeito Tigre de Trabalhar: Presencial

Local Trabalho: CD Contagem - MG


Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios como: 

 

  • Refeição no local;
  • Brinde Natal;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  •  Previdência privada;
  • Gympass;
  •  Day Off de Aniversário;
  • Desconto em nossos produtos;
  • Bônus anual (participação de lucros);
  • Descontos de até 50% em medicações;
  • Programas de saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH Gestor
  3. Etapa 3: Entrevista com Gerente
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos

Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 9 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades em que atuamos.

Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos construímos uma das 25 melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2022. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.

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