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Candidaturas encerradas

Técnico (a) Segurança Trabalho - Unidade Rio Claro

Descrição da vaga

Responsável em manter a Segurança no ambiente de trabalho, através de ações preventivas e corretivas de perigos e riscos, visando a garantia da integridade física, o bem estar, o clima organizacional e a qualidade de vida dos colaboradores. 

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar visitas técnicas, de órgãos governamentais (Corpo de Bombeiros, Ministério do Trabalho, etc); 
  • Elaborar Normas, Procedimentos, Diretrizes Internas, a fim de direcionar a execução de atividades seguras; 
  • Realizar treinamentos de segurança e operação de equipamentos, brigadas de incêndio e primeiros socorros, uso de EPI's visando ensinar, sensibilizar e conscientizar os colaboradores acerca da importância segurança para a integridade de todos. 
  • Implementar Normas Regulamentadoras pertinentes da empresa através de programas de Prevenção de Riscos Ambientais e Laudos Técnicos das condições Ambientais do Trabalho  
  • Assegurar a mitigação, neutralização ou eliminação dos riscos no processo através de padrões, programas, planos, normas e procedimentos operacionais, visando à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais.  
  • Assegurar uma condição de resposta à emergência através de treinamentos e formação do quadro de brigadistas e socorristas de emergência. 
  • Reduzir ou eliminar o número de acidentes, através de Programa de Prevenção Contínua. 
  • Coordenar o processo eleitoral da CIPA (comissão interna de prevenção de acidentes), participar das reuniões orientando e fomentando as medidas a serem cumpridas na ata de reunião. 
  • Organizar a SIPAT (semana interna de prevenção de acidentes de trabalho) em conjunto com a CIPA;   
  • Elaborar relatório mensal de estatísticas de acidente. 
  • Controle das licenças: AVCB, do Corpo de Bombeiros, Licenças de Instalação, Licença de Operação, CETESB, IBAMA,, Relatório de programação anual de análises de água do poço artesiano, através de documentação protocolada mensalmente na Vigilância Sanitária. 
  • Destinação final dos resíduos do processo produtivo, através de coleta seletiva, de forma correta a fim de preservar o meio ambiente de acordo com a legislação vigente. 
  • Operacionalizar os Programas de Prevenção de Riscos Ambientais e Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho no Centro Operacional e demais áreas de atuação; 
  • Realizar auditorias de segurança do trabalho, com objetivo de reduzir, neutralizar ou minimizar os riscos, mediante cronogramas; 
  • Elaborar mapas de riscos em todas as plantas do grupo, com objetivo de apontar os riscos existentes através das representações gráficas, obtidas através de questionários preenchidos pelos cipeiros; 
  • Operacionalizar o levantamento ergonômico nos postos de trabalho no Centro Operacional, com objetivo de implementar condições adequadas de trabalho e física no que se refere a posturas; 
  • Providenciar as documentações legais para a Delegacia Regional do Trabalho, com o objetivo de manter a transparência dos programas de segurança para os Órgãos fiscalizadores; 
  • Realizar atendimentos emergenciais no Centro Operacional; 
  • Elaborar, digitar, imprimir o Perfil Profissiográfico Previdenciário (Laudo para Aposentadoria), fornecendo documentos para os colaboradores ativos e inativos com objetivo de atender os requisitos legais da Previdência Social. 
  • Auxiliar na operacionalização do Programa Médico de Saúde Ocupacional do Centro Operacional, encaminhando os colaboradores aos laboratórios para realização de exames complementares, programa de controle auditivo, visuais, controle médico, através de cronograma anual. 
  • Incluir no software específico do setor, informações relativas, como: atendimento em geral, admissionais, periódicos, demissionais e emissões de Atestados de Saúde Ocupacional, com o objetivo de controlar os atendimentos e também para cumprimento das normas internas e leis vigentes. 
  • Determinar a necessidade de exames dos colaboradores de acordo com área e risco de cada processo, bem como acompanhar os resultados dos mesmos orientando os gestores nas ações de correção e prevenção. 

Requisitos e qualificações

FORMAÇÃO

 Técnico em Segurança do Trabalho 



Informações adicionais

Jeito Tigre de Trabalhar: Presencial

Local Trabalho: Centro Operacional Rio Claro - (CORC)


Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios como: 

 

  • Refeição no local;
  • Transporte
  • Brinde Natal;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  •  Previdência privada;
  • Gympass;
  •  Day Off de Aniversário;
  • Desconto em nossos produtos;
  • Bônus anual (participação de lucros);
  • Descontos de até 50% em medicações;
  • Programas de saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH Gestor
  3. Etapa 3: Entrevista com Gerente
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos

Há 85 anos, o Grupo Tigre transforma desafios em soluções que cuidam da água, dos ambientes em que vivemos e da qualidade de vida das pessoas.

Somos uma multinacional brasileira presente no Brasil, nos Estados Unidos e em diversos países da América Latina. Uma companhia feita por um time plural, conectada a clientes, parceiros, profissionais e comunidades.

Nossa atuação abrange construção civil, infraestrutura, irrigação, saneamento, ferramentas para pintura e acessórios. Mas o que fazemos vai muito além dos produtos.

Porque uma solução pode levar água onde ela precisa chegar. Pode tornar uma obra mais segura, uma cidade mais preparada, o campo mais produtivo e o dia a dia mais simples. Pode cuidar dos recursos de hoje enquanto ajuda a construir o futuro.

É por isso que unimos experiência, inovação e responsabilidade para criar soluções que acompanham as pessoas em todos os lugares e momentos.

 

Grupo Tigre. Soluções pra vida.


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