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Especialista de Relações Institucionais I

Descrição da vaga

Liderar o desenvolvimento estratégico do setor, sendo protagonista na elaboração de políticas públicas para saneamento e habitação.

Responsabilidades e atribuições

·        Gerar resultados tangíveis para o negócio por meio da agenda institucional técnica.

·        Atuar na elaboração de normas técnicas no âmbito da ABNT, desenvolvendo a defesa dos interesses da empresa e liderar a negociação com clientes, fornecedores e concorrentes.

·        Responsável pelos Programas Setoriais da Qualidade (PSQ).

·        Representação da empresa em associações setoriais.

·        Responsável pela proposição e condução de projetos e estudos em conjunto com áreas técnicas da companhia.

·        Negociar defesa dos interesses da Tigre junto ao setor (concorrentes e clientes).

·        Participar de fóruns estratégicos para levar o posicionamento da companhia.

·        Realização de reuniões com autoridades, associações setoriais, sindicatos, organismos internacionais ou outras entidades.

·        Definição e desenvolvimento de estratégias e campanhas para defender e influenciar os temas de interesse das indústrias.

·        Formular conteúdos técnicos sobre políticas para qualidade e inovação.

·        Realizar análises qualitativas e quantitativas sobre os fatores que afetam o desenvolvimento da empresa.

Requisitos e qualificações

Superior completo;

Desejável pós-graduação, preferencialmente em Gestão Estratégica, Rel. Governamentais, Gestão

Projetos.

Desejável Inglês avançado.

Desejável Espanhol Intermediário;

Desejável Experiência no setor da construção civil, saneamento e/ou órgãos governamentais (Inmetro – ANA – ministérios - BNDES).

Vivência com rotinas de ambientes setoriais e/ou representações com órgãos reguladores do governo (associações setoriais, ABNT, Inmetro, agências reguladoras, cias de saneamento, etc).

Informações adicionais

Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como: 

 

  • Jornada de Trabalho: Híbrida ( 3 dias na semana presencial)
  • Vale Refeição;
  • Brinde Natal;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  •  Previdência privada;
  • Gympass;
  • Day Off de Aniversário;
  • Desconto em nossos produtos;
  • Bônus anual (participação de lucros);
  • Descontos de até 50% em medicações;
  • Programas de saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
  4. Etapa 4: Entrevista com Diretor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 8 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.

Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos somos a 12ª melhor multinacional para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2023-2024. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.

Sentiu essa conexão? Venha fazer parte do nosso time!


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