Coordenador(a) Sustentabilidade
Descrição da vaga
Responsável por desenvolver e implementar estratégias de sustentabilidade para o Grupo Tigre, garantindo que a companhia esteja alinhada com as melhores práticas ambientais e sociais.
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar e implementar o plano de sustentabilidade do Grupo Tigre, com foco na redução do impacto ambiental, otimização de recursos e promoção de iniciativas sociais.
- Criar e conduzir projetos sustentáveis, identificando oportunidades de melhoria e promovendo ações voltadas para a redução de emissões de gases de efeito estufa, gestão de resíduos, eficiência energética, entre outros.
- Colaborar com as áreas internas da empresa, fornecedores e parceiros para implementar medidas sustentáveis em todas as operações, assegurando que todas as partes envolvidas estejam engajadas no processo.
- Monitorar o desempenho ambiental da organização por meio da coleta e análise de dados, elaborando relatórios e apresentações para os stakeholders internos e externos.
- Identificar e acompanhar as legislações ambientais e padrões regulatórios aplicáveis à organização, garantindo a conformidade e atualização das práticas adotadas.
- Fornecer treinamentos e educação corporativa sobre práticas sustentáveis, visando conscientizar e engajar os colaboradores na adoção de comportamentos e atitudes alinhadas com os princípios de sustentabilidade.
- Participar de grupos de trabalho, eventos e conferências relacionados à sustentabilidade, mantendo-se atualizado sobre as tendências e práticas inovadoras no campo.
- Responsável pela aplicação dos instrumentos de avaliação como ISE.
- Responsável pelos programas do Pacto Global, WEPs da ONU e Unicef.
- Organizar os materiais para o Comitê de Pessoas e o Comitê de Diversidade para as frentes de Sustentabilidade, ESG e DE&I.
- Manter atualizada a matriz de materialidade do Grupo Tigre, entendendo os stakeholders e suas necessidades estratégicas para o Grupo Tigre.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios:
- Ensino Superior Completo.
- Pós-graduação, MBA ou Especialização completa.
- Experiência na função.
- Pacote Office avançado.
- Inglês e espanhol intermediário.
- Conhecimento sólido das normas e regulamentações ambientais vigentes e de tendências e práticas de sustentabilidade.
- Habilidade para analisar dados ambientais e financeiros, elaborar relatórios e apresentações claras e objetivas.
- Visão estratégica e capacidade de inovação, buscando constantemente soluções sustentáveis e melhores práticas para a organização.
Requisitos desejáveis:
- Background em Indústria, será um diferencial experiências em empresas de capital aberto.
Informações adicionais
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
- Jornada de Trabalho: Híbrida ( 3 dias na semana presencial em Joinville/SC)
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Brinde Natal;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Gympass;
- Day Off de Aniversário;
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
- Etapa 4: Entrevista com Gerente
- Etapa 5: Contratação
Quem Somos
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 8 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos somos a 12ª melhor multinacional para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2023-2024. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
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